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2025年12月31日 星期三
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中國應(yīng)急救援人員關(guān)愛和礦山塵肺病防治基金會(huì)
人事管理暫行辦法

第一章 總則
 
第一條 為實(shí)現(xiàn)中國應(yīng)急救援人員關(guān)愛和礦山塵肺病防治基金 會(huì)(以下簡稱基金會(huì))宗旨,更好地開展應(yīng)急救援人員關(guān)愛和職業(yè) 健康工作,建立一支精干,高效的慈善隊(duì)伍,保障基金會(huì)各項(xiàng)工作 完成,根據(jù)《勞動(dòng)法》、《基金會(huì)管理?xiàng)l例》和本會(huì)《章程》, 特 制定本規(guī)定。
第二條 本會(huì)工作人員,除應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、相關(guān)部委部門 規(guī)章和本會(huì)《章程》外,需遵守本辦法。
 
第二章 聘用
 
第三條 本會(huì)工作人員,除經(jīng)上級(jí)主管單位推薦,基金會(huì)選舉通 過的領(lǐng)導(dǎo);駐會(huì)副理事長單位選派,公益資助的工作人員;員工均 實(shí)行公開招聘;并積極吸納愛心志愿者。
第四條 聘用員工需堅(jiān)持“德才兼?zhèn)?rdquo;和“公開、公正、公平、 擇優(yōu)”的原則,員工還需富有愛心和奉獻(xiàn)精神,熱心慈善事業(yè)。
第五條 本會(huì)聘用的員工條件和程序依據(jù)《中國應(yīng)急救援人員關(guān) 愛和礦山塵肺病防治基金會(huì)人員招聘暫行辦法》執(zhí)行。
第六條 本會(huì)與受聘人員簽訂勞動(dòng)合同后,需按規(guī)定實(shí)行試用制 度。員工一經(jīng)正式聘用,應(yīng)與本會(huì)簽訂正式聘用合同,雙方共同遵守。
 
第三章 管理
 
第七條 本會(huì)員工應(yīng)遵守以下規(guī)定:
( 一)踐行本會(huì)宗旨,在《章程》規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)開展工作, 遵守基金會(huì)各種規(guī)章制度;
(二)加強(qiáng)自身品德修養(yǎng),恪盡職守,服從領(lǐng)導(dǎo),令行禁止;
(三)愛崗敬業(yè),工作積極主動(dòng),認(rèn)真,高效;
(四)維護(hù)基金會(huì)聲譽(yù),富有慈善意識(shí)和奉獻(xiàn)精神,堅(jiān)決抵制 任何有損本會(huì)聲譽(yù)的行為;
(五)保守本會(huì)機(jī)密,遵守工作紀(jì)律,對(duì)承辦工作不拖延, 不 積壓。
第八條 基金會(huì)工作人員按時(shí)上下班,工作時(shí)間不得擅自離崗, 遵守考勤制度。
第九條 基金會(huì)工作人員的檔案管理、出國政審證明等, 按照上 級(jí)主管單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
 
第四章 考核
 
第十條 實(shí)行員工考核制度。考核分為日常考核和年度考核, 考 核以工作績效為重點(diǎn),對(duì)德、能、勤、績、廉全面考查。內(nèi)容包括 遵紀(jì)守法、工作業(yè)績、業(yè)務(wù)能力、團(tuán)隊(duì)精神、廉政建設(shè)等。
第十一條 考核分優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個(gè)等級(jí)。
第十二條 參與考核人員應(yīng)嚴(yán)守秘密,不得徇私舞弊。有違犯紀(jì) 律規(guī)定者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理。
 
第五章 獎(jiǎng)懲
 
第十三條 本會(huì)將根據(jù)年度考核結(jié)果對(duì)員工進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰。對(duì) 單項(xiàng)工作采取及時(shí)獎(jiǎng)懲,并納入年度考核中。
 
第六章 假期
 
第十四條 本會(huì)參照《中華人民共和國勞動(dòng)法》及國家事業(yè)單位 的工作規(guī)范,執(zhí)行各種假期的規(guī)定。
第十五條 在本會(huì)連續(xù)工作 1 年以上的員工依照《職工帶薪年休 假條例》享有帶薪年休假權(quán)利。
 
第七章 工資福利
 
第十六條 本會(huì)員工工資及各項(xiàng)福利補(bǔ)貼,按照本會(huì)薪酬管理制 度執(zhí)行。
第十七條 本會(huì)擬聘人員在試用期間,執(zhí)行試用期工資標(biāo)準(zhǔn),試 用期滿后執(zhí)行聘用崗位工資標(biāo)準(zhǔn)。
 
第八章 保險(xiǎn)
 
第十八條 依據(jù)《中國應(yīng)急救援人員關(guān)愛和礦山塵肺病防治基金 會(huì)聘任合同》, 本會(huì)工作人員享有工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、 醫(yī)療保險(xiǎn)和生育等社會(huì)保障。
 
第九章 附則
 
第十九條 本辦法由本會(huì)秘書處負(fù)責(zé)解釋。
第二十條 本辦法由 2017 年 2 月 22 日第二屆五次理事會(huì)審議通 過并實(shí)施。經(jīng) 2022 年 12 月 28 日三屆四次理事會(huì)修訂并實(shí)施。
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